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市民政局召开市直民政系统2018年度党建、党风廉政建设和业务工作述职会议

发布者:[管理员] 来源:[本站] 发布时间:[2018-12-20]

为夯实民政工作基础,推动党建、党风廉政建设和业务工作全面发展,12月20日,市民政局召开市直民政系统2018年度党建、党风廉政建设和业务工作述职会议。市民政局副处以上领导、直属单位班子成员以及机关全体干部职工参加了会议。

会上,市福利彩票发行管理中心、市军供站等9个直属单位及机关办公室、规划财务科等14个科室负责人就党建、党风廉政建设和业务工作依次进行了述职,分管领导对述职单位、科室作出了全面点评。市纪委监委驻市民政局纪检监察组组长任强同志对述职单位党风廉政建设工作进行了点评,全体与会人员对述职单位、科室进行了民主测评。

局党组书记、局长袁增柱对本次述职评议会议作出了全面详细的点评,希望大家以这次述职评议为契机,勇于直面问题,认真整改落实,在互相学习、交流经验的同时,进一步传导压力,切实推动民政工作的健康快速发展,并就扎实推进当前民政工作发展,提出了几点意见:一是要坚持业务工作和党建、党风廉政建设工作“两手抓、两手硬”,实现党建、党风廉政建设与业务工作深入融合,坚持党建、党风廉政建设工作和业务工作同谋划、同部署、同考核。二是进一步规范党内政治生活和党内监督,严格执行和落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会、谈心谈话、党员党性分析和民主评议、主题党日和党内监督等制度,进一步完善监督执纪问责的制度机制。三是要加强民政系统党员干部业务知识和政策理论的学习培训,创新教育培训方法途径,全面提升民政系统党员干部的业务工作水平,增强民政系统党员干部的责任意识和大局意识。四是要充分认识加强机关制度建设工作的重要性,认真学习,严格执行,形成用制度管权、用制度管事、用制度管人的长效机制。五是各科室、各单位要根据自治区民政厅和市委政府的重点工作,对今年的各项工作任务进行回头看,及早研究,提前着手,精心谋划好明年的工作。六是查漏补缺,做好年终考核准备工作。各科室、直属各单位要强化责任意识,开展档案资料的查漏补缺,认真细致地完善考核台账,做好年终考核准备工作,力争获得好成绩。同时,涉及对旗县区考核的科室,要合理安排时间,全面检验各地工作实效。